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索引號(hào):

11330282002777114Y/2019-91543

發(fā)布機(jī)構(gòu):

市人力社保局

組配分類:

規(guī)范性文件

規(guī)范性文件編號(hào):

BCXD13-2019-0001

有效性:

有效

主題分類:

方針政策

發(fā)布日期:

2019-04-25

成文日期:

2019-04-25

公開范圍:

面向社會(huì)

文件編號(hào):

慈人社發(fā)〔2019〕32號(hào)

關(guān)于落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策有關(guān)事項(xiàng)的通知

發(fā)布日期:2019-04-25 11:02 信息來(lái)源:市人力社保局

各鎮(zhèn)(街道)社會(huì)保障和公共就業(yè)服務(wù)所、經(jīng)發(fā)辦(局)、財(cái)政管理辦公室,各稅務(wù)所:

為充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)定就業(yè)作用,根據(jù)《寧波市人民政府關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期促進(jìn)就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(甬政發(fā)〔2019〕3號(hào))、《人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部國(guó)家發(fā)改委工業(yè)和信息化部關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位的通知》(人社部發(fā)〔2019〕23號(hào))和《寧波市人力資源和社會(huì)保障局寧波市經(jīng)濟(jì)和信息化局寧波市財(cái)政局寧波市商務(wù)局國(guó)家稅務(wù)總局寧波市稅務(wù)局關(guān)于落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策有關(guān)事項(xiàng)的通知》(甬人社發(fā)〔2019〕26號(hào)),以及省、寧波人力社保、經(jīng)信、財(cái)政、商務(wù)、稅務(wù)5部門有關(guān)工作要求,對(duì)不裁員或少裁員的參保企業(yè)按規(guī)定給予失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)返還(以下簡(jiǎn)稱“企業(yè)穩(wěn)崗返還”)或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)返還(以下簡(jiǎn)稱“困難企業(yè)穩(wěn)崗返還”),經(jīng)市政府同意,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、企業(yè)穩(wěn)崗返還

(一)對(duì)象范圍

采取有效措施不裁員或少裁員、穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)。享受企業(yè)穩(wěn)崗返還的企業(yè)應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

1.遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī),生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家及我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和環(huán)保政策,管理運(yùn)行規(guī)范且財(cái)務(wù)制度健全;

2.依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上;

3.申報(bào)年度企業(yè)當(dāng)年裁員率低于年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率(2018年為全國(guó)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.8%,今后以人力社保部門通告為準(zhǔn))。

裁員率=(上年度失業(yè)保險(xiǎn)月平均參保人數(shù)-申報(bào)年度失業(yè)保險(xiǎn)月平均參保人數(shù))/上年度失業(yè)保險(xiǎn)月平均參保人數(shù)×100%。

(二)返還標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)穩(wěn)崗返還標(biāo)準(zhǔn)為申報(bào)年度企業(yè)及其職工實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%。

(三)申報(bào)程序

符合條件企業(yè)可通過(guò)網(wǎng)上進(jìn)行申報(bào)(網(wǎng)上申報(bào)地址:http://jy.nbhrss.gov.cn:8080/lemis/logon.html或浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)http://nb.zjzwfw.gov.cn) ,也可攜帶《穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼申請(qǐng)表》、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本等材料至企業(yè)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照上住所所在地的市級(jí)就業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)。

(四)申報(bào)時(shí)間及發(fā)放方式

符合條件的企業(yè)可隨時(shí)申報(bào),企業(yè)穩(wěn)崗返還資金每半年發(fā)放一次。

二、困難企業(yè)穩(wěn)崗返還

(一)對(duì)象范圍

遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī),符合我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和環(huán)保政策,管理運(yùn)行規(guī)范且財(cái)務(wù)制度健全,依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上,面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復(fù)有望,裁員率低于5%(含)的參保企業(yè)。國(guó)有企業(yè)和煙草加工業(yè)、石油煉化、電力生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)、采礦業(yè)、水泥業(yè)、造紙業(yè)企業(yè)不享受困難企業(yè)穩(wěn)崗返還。

慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難認(rèn)定條件為企業(yè)2018年度利潤(rùn)總額小于零(含)或主營(yíng)業(yè)務(wù)收入較上年度下降超過(guò)50%(含),利潤(rùn)總額和主營(yíng)業(yè)務(wù)收入數(shù)據(jù)以納稅人2019年3月13日前向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送的2018年12月財(cái)務(wù)報(bào)表為準(zhǔn)。

裁員率=(2017年度失業(yè)保險(xiǎn)月平均參保人數(shù)-2018年度失業(yè)保險(xiǎn)月平均參保人數(shù))/2017年度失業(yè)保險(xiǎn)月平均參保人數(shù)×100%。

(二)返還標(biāo)準(zhǔn)

困難企業(yè)穩(wěn)崗返還標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)及其職工2018年度實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的25%,不含各類補(bǔ)繳、清繳非當(dāng)期欠費(fèi)、滯納金等金額。返還資金一次性發(fā)放,一家企業(yè)只能享受一次,且不能同時(shí)享受企業(yè)穩(wěn)崗返還。

(三)發(fā)放方式和實(shí)施時(shí)間

困難企業(yè)名單和返還金額通過(guò)數(shù)據(jù)比對(duì)獲取,經(jīng)企業(yè)網(wǎng)上申報(bào)確認(rèn)(網(wǎng)上申報(bào)地址:http://jy.nbhrss.gov.cn:8080/lemis/ logon.html),由人力社保、經(jīng)信、財(cái)政、商務(wù)、稅務(wù)5部門聯(lián)合審定,并在慈溪市人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。本政策執(zhí)行時(shí)間至2019年12月31日止。

人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)將符合條件派遣員工的穩(wěn)崗返還情況書面告知用工單位,用工單位須符合困難企業(yè)穩(wěn)崗返還的企業(yè)行業(yè)范圍。

三、資金管理使用

返還資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金列支,其中企業(yè)穩(wěn)崗返還從“穩(wěn)崗補(bǔ)貼”科目中支出,困難企業(yè)穩(wěn)崗返還從“其他支出”科目中支出。穩(wěn)崗返還資金主要用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等穩(wěn)定就業(yè)崗位相關(guān)支出。嚴(yán)重失信企業(yè)不予享受穩(wěn)崗返還政策。

四、組織實(shí)施

(一)強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)。失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作是貫徹落實(shí)各級(jí)黨委政府穩(wěn)定就業(yè)決策部署的具體體現(xiàn),是我市支持企業(yè)發(fā)展保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定的重要舉措,要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要意義,確保政策落實(shí)到位。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作由慈溪市人民政府組織實(shí)施,其中寧波杭州灣新區(qū)(含庵東鎮(zhèn))困難企業(yè)名單審定、公示工作由寧波杭州灣新區(qū)管委會(huì)組織實(shí)施。慈溪市人民政府成立市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌指導(dǎo)協(xié)調(diào)失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由市政府副市長(zhǎng)沈小賢任組長(zhǎng),市政府辦公室副主任楊兒、市人力社保局局長(zhǎng)沈維江、市財(cái)政局局長(zhǎng)周國(guó)愛(ài)任副組長(zhǎng),市人力社保局、市經(jīng)信局、市商務(wù)局、市稅務(wù)局分管領(lǐng)導(dǎo)為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市人力社保局,市人力社保局分管副局長(zhǎng)任辦公室主任。

(三)明確工作責(zé)任。各相關(guān)部門要協(xié)調(diào)配合,聯(lián)動(dòng)實(shí)施,確保工作有序開展。市人力社保局牽頭做好具體操作辦法擬定、企業(yè)裁員率和返還金額核定以及資金發(fā)放工作;市經(jīng)信局做好符合我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整企業(yè)名單的提供工作;市財(cái)政局做好政策資金保障工作;市商務(wù)局協(xié)助做好外貿(mào)企業(yè)穩(wěn)崗返還工作;市稅務(wù)局做好困難企業(yè)利潤(rùn)總額和主營(yíng)業(yè)務(wù)收入數(shù)據(jù)提供工作。

(四)嚴(yán)格監(jiān)督管理。失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作力度大、影響面廣、社會(huì)關(guān)注度高,要建立健全資金審核、公示、撥付等監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管,防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。要加強(qiáng)技防人防,充分利用信息化手段驗(yàn)證資格條件,減少自由裁量權(quán),防范內(nèi)外勾結(jié)。要嚴(yán)防騙取套取,對(duì)造成失業(yè)保險(xiǎn)基金損失的,要依法追究行政和刑事責(zé)任。

本通知自2019年4月3日起實(shí)施,寧波杭州灣新區(qū)參照?qǐng)?zhí)行。

附件:1.慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員

2.慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)分工

慈溪市人力資源和社會(huì)保障局慈溪市經(jīng)濟(jì)和信息化局

慈溪市財(cái)政局慈溪市商務(wù)局

國(guó)家稅務(wù)總局慈溪市稅務(wù)局

2019年4月25日

附件1:慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員.docx

慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員

為全面落實(shí)《寧波市人民政府關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期促進(jìn)就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(甬政發(fā)〔2019〕3號(hào))精神,扎實(shí)做好失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作,經(jīng)市政府同意,現(xiàn)成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,人員組成如下:

組長(zhǎng):沈小賢市政府副市長(zhǎng)

副組長(zhǎng):楊兒市政府辦公室副主任

沈維江市人力社保局局長(zhǎng)

周國(guó)愛(ài)市財(cái)政局局長(zhǎng)

成員:虞駿市人力社保局副局長(zhǎng)

王洪敏市經(jīng)信局副局長(zhǎng)

虞堅(jiān)定市商務(wù)局副局長(zhǎng)

毛建輝市稅務(wù)局黨委委員

徐 ?品 ? 市人力社保局黨委委員

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市人力社保局,市人力社保局副局長(zhǎng)虞駿兼辦公室主任,市人力社保局黨委委員徐品兼辦公室副主任,市人力社保局陸柯權(quán)、王耀強(qiáng)、市經(jīng)信局陳維挺、市財(cái)政局孫若明、市商務(wù)局黃書華、市稅務(wù)局童士東為辦公室成員。

附件2:慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)分工.docx

慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)分工

慈溪市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室及成員單位職責(zé)分工如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

1.依據(jù)國(guó)家、省、寧波、市文件和會(huì)議精神及市委市政府決策部署,審定我市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作方案。

2.統(tǒng)籌指導(dǎo)我市失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作,協(xié)調(diào)解決工作中重大問(wèn)題。

二、辦公室職責(zé)

負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作,制訂失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗具體操作辦法,協(xié)調(diào)解決工作中存在問(wèn)題。

三、成員單位職責(zé)

市人力社保局:牽頭承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職能,組織協(xié)調(diào)失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗工作;牽頭擬定失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗具體操作辦法;負(fù)責(zé)企業(yè)裁員率和返還金額核定以及資金發(fā)放。

市經(jīng)信局:負(fù)責(zé)做好符合我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整企業(yè)名單的提供工作。

市財(cái)政局:負(fù)責(zé)保障失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策實(shí)施經(jīng)費(fèi)。

市商務(wù)局:協(xié)助做好外貿(mào)企業(yè)穩(wěn)崗返還工作。

市稅務(wù)局:負(fù)責(zé)做好困難企業(yè)利潤(rùn)總額和主營(yíng)業(yè)務(wù)收入數(shù)據(jù)提供工作,提供穩(wěn)崗返還企業(yè)社保征收賬號(hào)。

原文下載:關(guān)于落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗政策有關(guān)事項(xiàng)的通知.doc