關于印發2025年全市衛生健康工作要點的通知

各醫療健康集團、市級醫療衛生健康單位，局機關各科室：

現將《2025年全市衛生健康工作要點》印發給你們，請結合實際，認真貫徹落實。

慈溪市衛生健康局

2025年3月31號

2025年慈溪市衛生健康工作要點

一、總體要求

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，學深悟透習近平總書記關于健康中國建設的重要論述精神，全面落實全省、全市衛生健康工作會議部署，緊扣“一個首要任務、三個主攻方向、兩個根本”，建立健全連續性醫療服務新名片，高質量完成“十四五”規劃目標任務，為實現“十五五”良好開局打好健康基礎，為“健康慈溪”戰略提供有力支撐。

二、主要任務

（一）全面推進全民健康促進行動

1.工作目標。人均預期壽命超82.5歲，重大慢病過早死亡率控制在9.0%以下、總體癌癥五年生存率達50%。健康生活得到普及，居民健康素養水平達45%。

2.重點工作舉措

（1）持續推進健康慈溪專項行動。加快健康慈溪行動和愛國衛生運動融合發展，強化各成員單位工作協同和業務融合，重點推進健康知識普及、中小學健康促進、綠色環境打造等行動。加強健康影響因素全方位干預，開展健康影響評價。（責任科室：愛衛辦）

（2）大力加強重大慢性病綜合防治。出臺重點慢性病和重大疾病防治五年行動規劃。利用現有信息平臺規范高血壓、糖尿病患者ASCVD（動脈粥樣硬化性心血管疾病）風險評估流程，規范診療血脂異常患者，持續推進我市慢性病防治網絡建設。推動基層醫療機構慢病一體化門診提檔升級，做好高血壓、糖尿病和慢阻肺患者健康管理服務，實現老年人、重點慢病基層規范管理率達65%以上，完成參保城鄉居民免費健康體檢20萬人以上，加強檢后健康跟蹤干預。深入實施“體重管理年”活動，制定慢性病多病共管技術方案，推動“四高一重”共防共治共管。（責任科室：疾病預防控制與綜合監督科、基層衛生健康科）

（3）聚力提升心理健康與精神衛生服務能力。提升心理熱線服務質量，推廣甬e心坊平臺，深化精神衛生“百千萬”工程。加強心理健康科普宣教，加強未成年人心理健康指導（輔導）中心的推廣應用，開展未成年人、老年人、孕產婦心理健康篩查與促進。建立專業的心理危機干預隊伍，提升應對突發事件和心理危機的能力。加強社區精神科“一站式”門診服務，強化嚴重精神障礙患者綜合管理，推進長效針劑治療與同伴支持康復項目。（責任科室：疾病預防控制與綜合監督科、醫政醫管科、家庭發展與婦幼健康科）

（4）深入開展愛國衛生運動。以重點場所、薄弱環節為重點，全面推進城鄉環境衛生整潔和病媒生物預防控制，抓好健康城鎮健康細胞建設。健全全媒體健康科普知識發布和傳播機制，持續推進健康講堂進村社區、進學校、進機關、進企業活動。（責任科室：愛衛辦）

（5）深入推進城鄉環境整治行動。落實“牽頭、協調、督查、考核”職責，以南部沿山區域村莊環境衛生整治行動為重點，加大檢查力度，著力解決全市城鄉環境臟亂差問題，全面提升衛生面貌。（責任科室：愛衛辦）

（二）全面推進強化公共衛生安全行動

1.工作目標。現代化疾控體系不斷健全，疾控核心專業能力和公共衛生綜合干預水平加快提升，傳染病疫情監測預警體系和應急指揮系統更加靈敏高效，甲乙類法定傳染病報告發病率持續維持在低水平。院前醫療急救平均反應時間控制在10分鐘以內，心肺復蘇成功率力爭達到6%以上。

2.重點工作舉措

（1）推動疾控體系高質量發展。構建“平戰結合、醫防協同”的現代化疾控體系，實施疾控機構標準化建設攻堅工程。深化“疾控+監督”融合機制，建立聯合巡查、重大案件會商制度，建設公共衛生執法數字化協同平臺。組建傳染病應急處置小分隊，制訂慈溪市推動疾病預防控制事業高質量發展實施意見。推進疾控機構規范化建設，力爭慈溪市疾控中心達到A+規范化疾控機構標準，加快培育公共衛生高層次人才團隊，加強公立醫院和基層醫療機構疾控隊伍建設。（責任科室：疾病預防控制與綜合監督科）

（2）提升傳染病防治能力。根據上級安排部署，繼續完善傳染病與癥候群監測預警智慧化平臺二期建設，進一步加強部門聯防聯控，發揮多部門合作備忘與會商研判機制作用，健全哨點醫院運行機制。開展疾控業務能力培訓和技術比武，加快提升公衛人才能力。實現慈溪市疾控中心實驗室A類檢測能力全覆蓋。推進第五輪全國艾滋病綜合防治示范區和無結核城市建設。（責任科室：疾病預防控制與綜合監督科）

（3）提升醫療應急救援能力。加快推進應急體系建設，完善全市醫療應急專家庫，做好物資儲備工作，開展醫療應急演練，切實提升應急處置能力。做好市人民醫院以及市中醫醫院的縣級醫療應急小分隊建設工作，完成相應藥品設備采購以及人員組建。貫徹實施《寧波市院前醫療急救服務條例》，加大急救人員培訓和招聘力度，加快急救站點標準化建設。持續推進院前院內一體化建設，拓展“上車即入院”數字應用，提升急診急救黨的五大中心能力。加大無償獻血社會動員力度，保障臨床用血安全。（責任科室：醫政醫管科）

（三）全面推進醫療衛生強基工程

1.工作目標。縣級醫院服務能力持續提升，完善基層醫療衛生服務體系，實現城鄉基本衛生健康優質服務全覆蓋，力爭縣域就診率較上一年度提高1%。每千常住人口基層衛生人員數達3.3人。

2.重點工作舉措

（1）持續深化縣域醫共體、數字化醫共體建設。繼續推進縣域醫共體成熟定型，推動縣域醫共體向健康共同體轉型發展，構建集預防、治療、康復、健康促進為一體的縣域健康服務新模式。繼續推進數字化醫共體建設工作，互通信息化數據統籌床位、專家號源推動市級優質醫療資源精準下沉，全面提升基層醫療服務能力（責任科室：醫政醫管科）

（2）持續提升縣級醫院綜合實力。進一步開展硬件設施提升改造、醫療技術能力攀登等七大行動，力爭縣級醫院出院患者手術占比、微創手術占比、三四級手術占比分別達35%、15%、15%以上。持續推進血液透析能力建設。（責任科室：醫政醫管科）

（3）持續增強基層醫療服務能力。加快鄉鎮衛生院分級分類建設，建成縣域醫療衛生次中心1家以上，新增1家社區衛生服務中心達到國家推薦標準。建成基層特色專科1個以上。基層急診能力星級化建設實現全覆蓋，加強基層住院服務能力建設，鄉鎮衛生院（社區衛生服務中心）實際開放床位數達到核定床位數的80%以上。（責任科室：基層衛生健康科、醫政醫管科）

（4）持續完善村級醫療服務體系。加強村級醫療衛生機構規范化建設，動態消除千人以上醫療服務空白行政村。繼續推進村級醫療衛生機構一體化托管工作，力爭一體化托管的村級醫療衛生機構提升10個百分點以上，注銷符合條件的規劃外村衛生室，提升政府辦村衛生室比例，實現50%以上村衛生室達到國家服務能力評價標準。（責任科室：基層衛生健康科）

（5）持續抓好基層衛生人才培養。貫徹落實農村醫療力量保障政策，多措并舉推動非編村醫的替換工作。推進醫共體成員單位的醫療質量垂直化同質化管理新模式，夯實基層醫療衛生服務網底，全面落實總院對分院業務垂直管理、指導、服務，統一醫療服務管理制度和診療技術規范，人員培訓模塊化。新增定向培養10名醫學生。推進萬醫進修三年行動，選派進修160人次以上。（責任科室：基層衛生健康科、醫政醫管科、組織人事科）

（6）持續拓展家庭醫生服務內涵。深入實施家庭醫生簽約服務“六個拓展”，開展星級家庭醫生評定，推廣家庭醫生“一地簽約、縣域共享”服務模式，重點人群簽約覆蓋率鞏固在85%以上，個性化簽約服務擴面提質，不斷增強群眾獲得感。（責任科室：基層衛生健康科）

（四）全面推進醫學高峰攀登行動

1.工作目標。以等級醫院評審為重點抓手，以浙大邵院寧波院區落地為契機，提升縣域醫療服務能力和醫療技術水平，深化醫療服務體系建設，構建現代化醫療服務圈。繼續推薦申報省級、市級臨床重點專科建設項目，全年新引進碩士研究生40人以上。

2.重點工作舉措

（1）全力打造區域醫療中心。加快推進浙大邵院寧波院區建設項目（一期）前期工作，爭取當年9月底前開工，簽訂涵蓋基本建設、人才引育、學科建設及醫療設施設備配置等內容的協議，同時加強與浙大邵逸夫醫院的對接聯系，做精做細前期醫療合作、辦醫理念規劃、人才引進培養、學科統籌布局等方案，打造寧波市北部醫學中心。（責任科室：醫政醫管科、規劃財務與信息化科）

（2）全面優化醫療布局。扎實推進市人民醫院三年創三甲行動計劃，緊扣業務核心，補齊我市醫療短板，加大醫療合作，加強專科建設，深化科研合作，強化績效激勵，推進績效分配改革，實現業務量質雙升，打造縣級醫療新龍頭。（責任科室：醫政醫管科）

（3）全力建設高水平臨床重點專科。繼續推進慈溪市級學科建設，進一步做好第六輪慈溪市醫學重點（扶植）學科建設工作。做好寧波市第四輪醫學重點學科終期驗收工作，優選3-5個醫學重點學科準備新一輪寧波市醫學重點學科評審，爭取1-2個學科成為寧波市重點學科或重點扶植學科。加快現有的34個臨床重點專科項目建設，繼續遴選市、縣級臨床重點專科項目。（責任科室：醫政醫管科）

（4）全力推進衛生科技創新行動。按時完成省醫藥衛生科技計劃、市衛生健康委科技計劃、慈溪市公益類科技計劃等項目的申報工作，加強各級各類科技計劃申報驗收管理工作，落實醫學創新人才國際化培養三年行動，鼓勵各單位選派優秀人才赴海外交流進修。（責任科室：醫政醫管科）

（5）全力培育高層次人才隊伍。完善衛生健康人才引進培養政策措施，持續推進招才引智活動。積極申報衛生高層次人才、領軍拔尖人才、衛生健康青年技術骨干人才等寧波市級以上人才計劃。（責任科室：組織人事科）

（6）全面深化醫學教育內涵建設。做好住院醫師規范化培訓人員招錄工作。持續加強與醫學類高校的協同，支持醫學教育事業發展，統籌教學資源共建醫學高峰。（責任科室：醫政醫管科）

（五）全面推進人口高質量發展行動

1.工作目標。每千人托位數達到4.55個，力爭每千名老年人康復護理床位保持在6張以上，孕產婦和嬰兒死亡率維持在低水平。以應對少子化、老齡化為重點完善人口發展支持和服務體系。

2.重點工作舉措

（1）完善生育支持政策和激勵機制。根據上級要求落實國家生育補貼制度規范，完善生育支持措施。督促落實婚假、產假、育兒假、陪產假等法定婚育假期。實施國家計劃生育家庭扶助制度。全面落實計劃生育特殊家庭雙崗聯系人制度、家庭簽約服務、優先便利醫療服務“三個全覆蓋”。拓展新型婚育文化宣傳，做好“甬有寶貝”家庭婚育指導服務試點項目，為200戶目標家庭提供婚育指導服務。推動“向日葵親子小屋”提質擴面，積極參與家庭科學育兒指導服務和親子活動，持續推進優生優育進萬家等主題活動，實施托育服務社會監督與宣傳服務。（責任科室：家庭發展與婦幼健康科、計生協會）

（2）深入實施家庭健康暖心行動。指導宗漢街道創建中國計生協暖心家園項目點，積極推進全市“暖心家園”建設。擴大青春健康教育覆蓋面，積極爭取實施寧波市級青春健康同伴教育項目，加強市級青春健康教育師資培訓力度，積極推薦優秀師資參加寧波級、省級師資認證，全面提高師資隊伍水平。（責任科室：計生協會）

（3）夯實普惠托育服務體系。推進托幼一體、醫育結合，豐富用人單位辦托、社區嵌入式托育、家庭托育點等托育服務模式。投運慈溪市托育綜合服務中心，為我市托育服務機構高質量建設提供技術支撐及樣板標桿，提升托育機構服務質量。常態化開展托育機構負責人、保育員師資等培訓，提升從業人員技能水平。（責任科室：家庭發展與婦幼健康科）

（4）深化優生優育保障行動。推進婦幼保健機構標準化建設，加快婦幼保健機構提檔升級，加強婦幼保健機構特色專科建設。強化母嬰安全保障，加強危重孕產婦和危重新生兒救治體系建設，高質量開展國家危重新生兒診斷救治能力提升項目，孕產婦和嬰兒死亡率維持在低水平。實施早孕關愛行動，規范落實艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播阻斷工作，加快生殖健康促進和出生缺陷綜合防治能力提升，重視育齡人群生育力保護，積極推進生育友好醫院建設。（責任科室：家庭發展與婦幼健康科）

（5）實施兒童健康發展行動。深化兒童健康全周期管理，加強“醫防護”兒童健康管理中心建設，0-3歲嬰幼兒發育監測篩查率達92%以上，0-6歲兒童免費開展孤獨癥篩查和早期干預，加大兒童友好醫院建設力度。（責任科室：家庭發展與婦幼健康科、醫政醫管科）

（6）完善老年健康支撐體系。支持社會力量創辦老年醫療機構和護理機構。提升醫養結合服務質量，加快醫養照護與管理人才培養。持續推動安寧療護服務提質擴面。做優老年健康服務專項行動，推進失能老人健康服務行動，按省定要求完成老年人健康評估任務。按上級要求完成老年人科普講座、心理評估和干預。（責任科室：基層衛生健康科、醫政醫管科、疾病預防控制與綜合監督科）

（六）全面推進中醫藥傳承創新行動

1.工作目標。做好國家中醫藥傳承創新發展示范試點項目任務，中醫藥優質資源持續擴容，中醫藥服務能力穩步提升，市中醫醫院利用擴建工程的時機，以三級乙等中醫醫院為發展目標，確保醫院在硬件設施和服務質量上均達到相應標準。創新中醫藥藥事服務，深化共享中藥房建設。

2.重點工作舉措

（1）深化中醫藥綜合改革。通過前期籌備，細化分工，責任落實以及協調各部門，爭創國家基層中醫藥示范縣。做好國家中醫藥傳承創新發展示范試點項目任務，開展中醫藥人才培訓項目，進一步推進市中醫醫院智慧醫院建設。（責任科室：醫政醫管科）

（2）提升中醫藥服務能力。加快推進擴建工程及等級醫院標準化建設，促進中醫藥資源擴容和均衡配置。加快市中醫醫院“胸痛、卒中、創傷”三大中心建設。全面推進縣域“三中心一在線”建設，擴面實施市中醫醫院“兩專科一中心”項目。（責任科室：醫政醫管科）

（3）強化中醫藥發展平臺建設。推進名老中醫藥專家傳承工作室建設，開展市級以上名老中醫藥學術經驗繼承人培養，推動中醫藥活態傳承。（責任科室：醫政醫管科）

（4）夯實中醫藥發展支撐。強化中醫藥數字化標準體系建設。市中醫醫院接入省“中醫處方一件事”平臺，推進市中醫醫院中醫處方病歷標準應用和數據貫通。加快提升市中醫醫院電子病歷應用水平和互聯互通成熟度測評，深化共享中藥房建設。（責任科室：醫政醫管科）

（七）全面推進數字健康高地建設行動

1.工作目標。全面夯實數字健康基礎設施，聚焦服務連續化、醫療智能化、數據要素化，探索數字健康人等醫療智能體應用。

2.重點工作舉措

（1）夯實數字健康新基建。持續推進健康數據高鐵提速增效，切換新舊全民健康信息平臺，加強醫療健康工單化數據治理。推進影像上云、審方系統、電子票據等工作，確保各類衛生業務系統平穩、順暢運行。（責任科室：規劃財務與信息化科）

（2）推進醫學人工智能建設。接入寧波市醫學人工智能平臺，在基層醫療機構部署應用輔助診斷系統，融合“浙里智醫”與“浙醫互認”應用客戶端，歸集醫學人工智能輔助診斷監管數據，推進人工智能技術在輔助診斷、醫療質控等場景的應用，提升基層醫療衛生服務能力。推廣醫學影像人工智能輔助診斷，提升影像醫生工作效率。（責任科室：規劃財務與信息化科）

（3）深化互聯網醫療服務。深化城市云醫院平臺建設，加強互聯網診療的門診病歷質控，持續優化快速問診、復診配藥、復檢開單和上門護理等4大核心服務。創新互聯網醫療應用場景，探索基于互聯網的治療預約、院后健康管理、心理健康等服務。（責任科室：規劃財務與信息化科、醫政醫管科）

（4）迭代豐富數字健康重大應用。配合做好浙里辦“健康寧波”門戶平臺，探索網上預約掛號全市一張網。（責任科室：規劃財務與信息化科、醫政醫管科）

（八）全面推進“三醫”協同發展治理行動

1.預期成效。以國家優質高效整合型醫療衛生服務體系建設項目為抓手，全面推進“三醫”協同發展治理。公立醫院公益性進一步彰顯。全市公立醫院醫療服務收入占比達36%以上。

2.重點工作舉措

（1）持續深化公立醫院綜合改革。完善醫療、醫保、醫藥協同發展和治理體制機制。全面落實醫改監測工作。深化以公益性為導向的公立醫院綜合改革，深化醫療服務價格改革和醫保支付方式改革。推動優化財政補助政策，強化公立醫院運營管理，加強公立醫院債務及運行風險的監測預警，健全防范和化解拖欠企業賬款長效機制。深化公立醫院薪酬制度改革，建立健全符合醫療行業特點的公立醫院薪酬水平決定機制和公立醫院負責人薪酬激勵約束機制。建立編制動態調整機制。（責任科室：醫政醫管科、組織人事科、規劃財務與信息化科）

（2）著力提升監督執法效能。健全完善以“雙隨機、一公開”為基本手段、以重點監管對象為補充、以信用監管為舉措的監管機制，加強醫療衛生監督、公共衛生監督、職業衛生監督質效。深入實施醫療機構疾控監督員工作制度，開展人員能力提升行動，推廣“合規平臺”等數智應用。全面推進“助企@健康”行動，深化職業健康合規企業建設。（責任科室：疾病預防控制與綜合監督科）

（九）全面推進醫療質量提升和改善醫療服務行動

1.工作目標。醫療質量持續提升，雙向轉診機制和醫療服務流程不斷優化，多元化護理需求得到有效滿足，群眾看病就醫感受持續改善，健康獲得感更加充實。

2.重點工作舉措

（1）加強醫療質量管理。全面推進醫療質量“強基提質培優”行動各項工作，進一步完善醫療質量管理體系，提升醫療質量管理與控制內涵，優化醫療服務模式，提升重大疾病診療能力和醫療質量安全水平。完善優化質控組織體系和管理控制標準，推進開展各種形式的質控培訓，加強質控檢查指導力度，完善醫共體模式下統一標準、統一考核、集團管理的質控管理體系。（責任科室：醫政醫管科）

（2）深化連續醫療服務。全面開展連續醫療服務。加強患者預約轉診服務，二級以上醫院設立連續醫療（轉診）服務崗。強化首診負責制，推廣醫療機構內部會診、多學科協作診療、雙向轉診醫療服務模式。推進病理實驗室檢查結果互認，提高病理同質化水平。（責任科室：醫政醫管科、規劃財務與信息化科）

（3）提升護理服務質量。貫徹落實國家、省加強護士隊伍建設優化護理服務實施意見，穩定壯大護士隊伍，加強病區責任制整體護理，提升護理服務質量，優化護理服務，推進護理病理書寫減負行動。推廣“浙里護理”應用，做好“互聯網+護理”服務。持續推進“無陪護病房”試點，推廣“一對多”、“多對多”等無陪護服務，在市人民醫院、市中醫醫院等前期成功開展無陪護病房的基礎上，逐步覆蓋所有二級以上公立醫院。（責任科室：醫政醫管科、規劃財務與信息化科）

（十）全面加強系統黨的建設工作

1.工作目標。堅持以黨的政治建設為統領，以政治巡察問題整改為導向，不斷健全完善公立醫院黨委領導下的院長負責制，持續打造風清氣正的醫療環境，全面加強意識形態陣地建設，營造積極向上的干事創業氛圍，推動衛生健康事業在高質量發展軌道上行穩致遠。

2.重點工作舉措

（1）推動全面從嚴治黨向縱深發展。嚴格落實黨委全面從嚴治黨“五張責任清單”和“四責協同”機制，督促建立一級抓一級、層層抓落實的責任監督機制。健全黨委領導下的內部審計工作機制，進一步完善內部審計制度，重點強化審計后續整改和統籌聯動，建立審計整改長效機制，對主要負責人變動的單位及超過三年未審計的單位進行經濟責任審計，同時結合領導關心關注的領域或項目進行專項審計。進一步嚴肅財經紀律，加強公立醫療機構內控、采購、收費等財會監督。（責任科室：機關黨委、機關紀委、規劃財務與信息化科）

（2）落實黨建工作與中心工作深度融合。持續深化黨委領導下的院長負責制，完善議事清單制度，深入實施公立醫院黨委書記抓黨建“三張清單”制度，全面落實支部參與科室重大決策機制，進一步加強黨對公立醫院的全面領導。院級黨組織和科室黨組織書記每年至少選取1 個醫療提質、學科發展、人才引育等工作中的重難點問題，作為領辦項目進行實踐突破。堅持“雙帶頭人”“雙培養”機制，發揮“慈衛先鋒”黨建品牌矩陣作用，落實民營醫院黨建重點任務。 （責任科室：機關黨委）

（3）持續加強清廉醫院建設。進一步濃厚廉潔從政、廉潔從業氛圍。深化整治群眾身邊不正之風和腐敗問題，推進漠視侵害群眾利益問題專項治理，加強藥械智慧監管、外配處方、外送檢驗等領域監管。（責任科室：機關紀委、醫政醫管科、規劃財務與信息化科）

（4）牢牢把握意識形態領域工作主動權。加強黨委理論學習中心組關于維護意識形態安全的專題學習，定期梳理分析衛生健康領域意識形態領域情況，研究應對舉措，著力提高班子成員“一崗雙責”的意識和能力。排查網絡輿情風險點，守牢思想陣地。（責任科室：機關黨委、辦公室）

（5）建設衛生健康輿論高地。深化拓展政媒協同機制，廣泛宣傳衛生健康改革發展成果，加大力度做好我市醫療衛生高端團隊、名醫、學科骨干、優秀護理工作者的宣傳工作。著力開展“健康科普”、“暖心故事”等宣傳欄目。加強節日、影視作品等熱點聯系，捕捉一批系統內的新型醫療熱點。（責任科室：辦公室）

（十一）統籌推進其他重點工作

（1）加快推進重大項目建設。重點推進慈溪市中西醫結合醫療健康集團新浦分院遷建工程項目，爭取當年6月開工，完成住院樓、醫療綜合樓主體結頂的建設計劃。加快推進掌起衛生院擴建工程前期工作，爭取當年8月開工。推動匡堰鎮數智化公共健康服務中心新建工程完成裝修并投用。謀劃橋頭衛生院、坎墩衛生院、勝山衛生院的遷擴建項目，摸排存在困難并積極解決，助力鄉鎮衛生院擴容提質。（責任科室：規劃財務與信息化科）

（2）高質量完成民生實事項目。高效、優質完成國家、省、市衛生健康民生實事項目。新（改、擴）建規范化村級醫療衛生機構20家，其中新（遷）建9家，改（擴）建11家。免費為本市20000位戶籍35周歲以上城鄉婦女提供兩癌（宮頸癌、乳腺癌）篩查服務。開展家庭養育照護技能提升行動，完成嬰幼兒養育照護指導服務200場。為全市9.3萬60歲以上老年人等重點人群（常住人口）免費接種流感疫苗。為全市重點人群免費開展結直腸癌篩查，為全市1407名適齡女生免費接種二價HPV疫苗。（責任科室：基層衛生健康科、家庭發展與婦幼健康科、疾病預防控制與綜合監督科）

（3）深化法治政府建設。全面依法行政，促進行政決策法治化，做好法治審核、普法宣傳、行政調解、復議應訴件辦理等，強化法治理論學習和實踐培訓。嚴格落實行政執法“三項制度”，切實提升執法效能。完善矛盾糾紛多元化解路徑，強化醫療糾紛源頭管控，加強依法執業建設，落實醫療機構主體責任，加強與司法部門聯動。主動接受人大法律監督、政協民主監督。（責任科室：政策法規科（行政審批科）、醫政醫管科）

（4）持續提升政務服務效能。加強集成化、便利化導向，深化“互聯網+政務服務”，大力推進“網辦”、“掌辦”、“即辦”，全面應用政務服務數字化2.0平臺，不斷深化“智能導服、受辦分離”模式，實現“高效辦成一件事”。豐富政務服務場景、優化審批服務內涵，做實做優審前指導服務，適時提供個性指導，力爭辦事方式多元化、辦事流程最優化。（責任科室：政策法規科（行政審批科））

（5）持續推進醫療人才“組團式”幫扶和區域醫療合作。繼續深化寧波大學雙一流建設、山海協作、甬蚌、甬黃等區域合作交流。（責任科室：醫政醫管科）

（6）編制衛生健康領域“十五五”規劃。部門協同，高質量編制慈溪市衛生健康事業“十五五”規劃，推進醫療衛生服務體系暨醫療機構設置、醫療衛生設施、中醫藥事業發展等若干專項規劃。（責任科室：規劃財務與信息化科、醫政醫管科）

（7）加強平安醫院建設。推進醫療機構智慧“安防云”平臺建設，建強最小應急單元，完善警醫聯動體系，加強應急處突演練。深入貫徹落實國家、省、市安全生產會議精神，強化醫療機構安全生產和消防安全標準化建設。繼續健全生物安全協調機制，加強病原微生物實驗室生物安全監管。（責任科室：辦公室、醫政醫管科等）